SCOPE DIVERSITÉ : QUÉBEC-2022, LA DÉSILLUSION ÉTAIT PRÉVISIBLE !

À la clôture des dépôts de candidatures le 17 septembre dernier, l’équipe de l’Institut Neoquébec a dénombré 121 candidatures neoquébécoises (minorités visibles et ethnoculturelles). Comportant 63 femmes et 58 hommes, ces candidatures étaient réparties, comme telles : – Parti conservateur du Québec (PCQ) : 30, – Coalition Avenir Québec (CAQ) : 16, – Parti Québécois Continue Reading

SCOPE DIVERSITÉ – QUÉBEC 2022 : ENFIN DES CANDIDATURES AUTOCHTONES

Il y a un mois, lorsque plusieurs formations politiques ont annoncé des candidatures autochtones, en vue des élections générales du 3 octobre prochain, de nombreuses personnes se sont dites satisfaites de ce changement. La prise en compte, non seulement des intérêts et des besoins spécifiques des cPremières nations doit être une priorité, une urgence. Encore Continue Reading

SCOPE DIVERSITÉ – QUÉBEC 2022 : LA DIVERSITÉ DU PARTI CONSERVATEUR ET DES VERTS

Depuis 2015, avec les améliorations nécessaires venues de vos critiques et commentaires, nous avons mis en place le Scope Diversité qui met en avant les candidatures de femmes et hommes issu.e.s de la diversité. Au-delà d’un simple exercice de comptabilité, ce Scope Diversité se donne aussi pour objectif d’évaluer l’évolution de la participation desdit.e.s candidat.e.s Continue Reading